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상사의 YES를 부르는 최강 보고법
- 업무 현장에서 적용되는 보고서 작성 및 보고의 기술에 대해 학습하며, 전략적 사고력, 문제해결력을 담은 보고서 작성 역량을 기를 수 있다.
- 또한 실무자들이 현업에서 실제로 활용 가능한 보고서 샘플을 제공함으로써 상사에게 인정받는 보고의 핵심 기술을 익힐 수 있다.
| 학습시간 | 총 23차시 30일 과정 |
|---|---|
| 강사 | 이윤석, 김창호, 박해미 |
| 교재 |
|
수료 조건
| 수료항목 | 수료기준 | 평가 방법 |
|---|---|---|
| 평가 | - 시험 있는 과정 : 시험 응시(점수 무관)<br /> - 시험 없는 과정 : 시험 없음(진도율로 수료)<br /> ※ 기업의 요청이 있을 경우, 수료기준은 다를 수 있습니다. | - 최종평가<br /> 선다형 문제 20문항 출제 총 100점 만점. 배점 각 5점. (총 100% 반영) |
| 진도율 | 진도율 100% 기준, 100% 이상 시 수료 가능<br /> ※ 기업의 요청이 있을 경우, 수료기준은 다를 수 있습니다. | 차시별 총 학습시간의 특정 시간 이상 학습한 차시만 해당 과정의 총 진도율에 반영됩니다.<br /> ※ 산업안전보건교육은 90%이상 학습한 차시만 해당 과정의 총 진도율에 반영됩니다. |
학습목표
- 직장생활에서 업무능력을 인정받을 수 있는 핵심 역량의 필수요소인 보고서 및 보고의 기술 능력을 배양할 수 있다.
- 전문가 수준의 리포팅 능력 및 보고 능력을 확보할 수 있다.
- 단순히 보고서 예문을 제공하는 것이 아니라 보고서 구체적 방법론을 통해 실무 능력을 향상 시킬 수 있다
- 전략적 사고력, 문제해결력, 보고서 작성 역량을 동시에 기를 수 있다.
학습대상
- 기초적인 보고법을 학습하여 기초 핵심역량을 강화하고 싶은 임직원
- 현장에서 바로 활용할 수 있는 사례를 통해 보고 스킬을 보강하고 싶은 임직원
- 전략적 사고력, 문제해결력, 창의적 제안형 보고법까지 전문핵심역량을 업그레이드하고 싶은 임직원
강사 소개
이윤석
(강사)
김창호
(내용전문가)
- 경력
- 전) 국내 대기업 11년 근무
- 현) 엘캠퍼스 교강사
- 학력
- 미국 Top 20 MBA 출신
박해미
(내용전문가)
- 경력
- 총 경력 : 6 년 9개월
- - 엔타입 ( 1 년 8 개월 )
- - 렛유인 ( 5 년 )
- 학력
- - 경북대 컴퓨터 시스템 공학과( 학사졸업 )
훈련내용
| 차시 | 차시명 | 강의시간 |
|---|---|---|
| 1차시 | 보고와 커뮤니케이션의 핵심원리 | 50분 |
| 2차시 | 전략적 사고와 역지사지방법론 | 75분 |
| 3차시 | 전략적 사고와 문제 해결 능력 강화 방법(1) | 29분 |
| 4차시 | 전략적 사고와 문제 해결 능력 강화 방법(2) | 38분 |
| 5차시 | 회의와 상담/코칭을 통한 올바른 기획 방법 | 52분 |
| 6차시 | 보고서 작성의 핵심기술(1) | 53분 |
| 7차시 | 보고서 작성의 핵심기술(2) | 33분 |
| 8차시 | 보고서 작성의 핵심기술(3) | 35분 |
| 9차시 | 보고서 작성의 핵심기술(4) | 31분 |
| 10차시 | 보고서 작성의 핵심기술(5) | 50분 |
| 11차시 | 1페이지 보고서 작성 방법 및 실습 | 36분 |
| 12차시 | 파워포인트 보고서 작성 및 실습 | 31분 |
| 13차시 | 품의서 작성 방법 및 실습 | 49분 |
| 14차시 | 제안서 작성의 핵심 방법 및 Tip | 29분 |
| 15차시 | 대형 프로젝트 기획 및 결과 보고서 작성방법 | 43분 |
| 16차시 | 실전보고법 | 53분 |
| 17차시 | 실전 프레젠테이션 방법(1) | 33분 |
| 18차시 | 실전 프레젠테이션 방법(2) | 40분 |
| 19차시 | 제로베이스 사고 활용법 | 64분 |
| 20차시 | 진정한 보고의 달인이 되는 법(1) | 34분 |
| 21차시 | 진정한 보고의 달인이 되는 법(2) | 45분 |
| 22차시 | 확답형 사고를 활용하는 방법 | 32분 |
| 23차시 | 프로젝트 관리 역량 강화 방법 | 56분 |
모사답안 처리기준
- 모사답안의 정의
- 과제·시험에서 타인의 답안을 그대로 복사하거나, 문장의 구조·핵심 표현이 동일한 상태에서 일부만 바꾸어 제출한 답안을 모사답안이라고 합니다. 인터넷·서적·강의자료의 내용을 출처 없이 그대로 옮겨 적는 경우도 포함될 수 있습니다. - 처리 원칙
- 모사답안으로 판정된 경우, 해당 평가의 점수는 0점 처리됩니다.
- 모사답안이 1건 이상 적발되면 해당 수강생의 전체 과정이 미수료로 처리될 수 있습니다.
- 반복·중대한 부정행위 발생 시, 해당 사업장은 최대 1년간 직업능력개발훈련비 지원이 제한될 수 있습니다.
수강 후기
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