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한방에 컨펌받는 보고서 쓰기
- 퇴근을 앞당기는 보고서 작성 스킬. 신입사원부터 직작생활 10년차까지!
- 직장인에게 필수적인 보고서 작성 스킬을 본 과정 하나로 마스터해보자.
- 3,500회 이상의 실무 교육 경력을 지닌 전문 컨설턴트가 보고서의 기본 원칙부터 상황별, 목적별 실전 보고서 작성 스킬까지 전수하는 과정
| 학습시간 | 총 16차시 30일 과정 |
|---|---|
| 강사 | 김준호, 김창호 |
| 교재 |
|
수료 조건
| 수료항목 | 수료기준 | 평가 방법 |
|---|---|---|
| 평가 |
- 시험 있는 과정 : 시험 응시(점수 무관) - 시험 없는 과정 : 시험 없음(진도율로 수료) ※ 기업의 요청이 있을 경우, 수료기준은 다를 수 있습니다. |
- 최종평가 선다형 문제 10문항 출제 총 100점 만점. 배점 각 10점. (총 60% 반영) - 과제형 평가 서술형 문제 1문항 출제 총 100점 만점. 배점 각 100점. (총 40% 반영) |
| 진도율 |
진도율 100% 기준, 100% 이상 시 수료 가능 ※ 기업의 요청이 있을 경우, 수료기준은 다를 수 있습니다. |
차시별 총 학습시간의 특정 시간 이상 학습한 차시만 해당 과정의 총 진도율에 반영됩니다. ※ 산업안전보건교육은 90%이상 학습한 차시만 해당 과정의 총 진도율에 반영됩니다. |
학습목표
- - 보고서 작성 원칙과 기준을 익히고 다양한 상황, 목적별 보고서를 짧은 시간 내에 정확하게 작성할 수 있다.
- - 한눈에 핵심 내용을 전달하고 한방에 상대를 설득시키는 효과적인 보고서와 기획안을 작성하여 업무 성과를 높일 수 있다.
- - 실무에서 가장 많이 사용하는 한글, 워드, 파워포인트를 활용한 문서 작성 스킬을 익혀 업무에 두루 적용할 수 있다.
학습대상
- - 공문서 및 보고서 작성 능력을 높이고 싶은 직장인
- - 효과적인 보고서를 쓸 수 있는 역량을 강화하고 싶은 직장인
- - 보고서 작성 원칙과 요령을 습득하고자 하는 신입사원
강사 소개
김준호
(강사)
- 경력
- 현) 엘캠퍼스 교강사
- 전) 대기업 반도체 선행 연구 개발팀 연구원 3년
- 전) 연구 개발 담당 및 공정 프로세스 담당
- 학력
- 미국 TOP 10 대학원 출신
김창호
(강사)
- 경력
- 전) 국내 대기업 11년 근무
- 현) 엘캠퍼스 교강사
- 학력
- 미국 Top 20 MBA 출신
훈련내용
| 차시 | 차시명 | 강의시간 |
|---|---|---|
| 1차시 | 공문서 작성 원칙과 기준 (1) | 20분 |
| 2차시 | 공문서 작성 원칙과 기준 (2) | 24분 |
| 3차시 | 미션! 공문서 사례 분석 및 퇴고 실습 | 26분 |
| 4차시 | 보고서 작성을 위한 조사/분석 스킬 | 24분 |
| 5차시 | 보고서 스토리 맥락 구성 스킬 | 25분 |
| 6차시 | 보고서 항목별 내용 작성 스킬 | 28분 |
| 7차시 | 한방에 탁! 1page 보고서 요약 스킬 | 28분 |
| 8차시 | 한눈에 쏙! 보고서 시각화 스킬 | 24분 |
| 9차시 | 실전 보고서 스킬 1. 상황/검토 보고서 작성법 | 30분 |
| 10차시 | 실전 보고서 스킬 2. 방안 보고서 작성법 | 26분 |
| 11차시 | 실전 보고서 스킬 3. 회의 보고서 작성법 | 25분 |
| 12차시 | 실전 보고서 스킬 4. 기획 보고서 작성법 | 31분 |
| 13차시 | 실전 보고서 스킬 5. 이메일/메신저 보고법 | 30분 |
| 14차시 | 한글 보고서 작성 스킬 | 39분 |
| 15차시 | 워드 보고서 작성 스킬 | 29분 |
| 16차시 | 파워포인트 보고서 작성 스킬 | 27분 |
모사답안 처리기준
- 모사답안의 정의
- 과제·시험에서 타인의 답안을 그대로 복사하거나, 문장의 구조·핵심 표현이 동일한 상태에서 일부만 바꾸어 제출한 답안을 모사답안이라고 합니다. 인터넷·서적·강의자료의 내용을 출처 없이 그대로 옮겨 적는 경우도 포함될 수 있습니다. - 처리 원칙
- 모사답안으로 판정된 경우, 해당 평가의 점수는 0점 처리됩니다.
- 모사답안이 1건 이상 적발되면 해당 수강생의 전체 과정이 미수료로 처리될 수 있습니다.
- 반복·중대한 부정행위 발생 시, 해당 사업장은 최대 1년간 직업능력개발훈련비 지원이 제한될 수 있습니다.
수강 후기
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