엘캠퍼스 | 평생의 배움은 우리의 유산이다
마이캠퍼스
종료 사업주 과정 지원 안내▶
대기업
사업주 과정
중견기업
사업주 과정
중소기업
사업주 과정
근로자 과정 지원 안내▶
근로자 과정
일반 과정
닫기

서브 경로

전체강의 > 역량개발 > 비즈니스 성과를 창출하는 성공적 협상 스킬과 설득심리

비즈니스 성과를 창출하는 성공적 협상 스킬과 설득심리

휴대폰수강가능 컴퓨터수강가능
일반
5차시 5주 과정
비즈니스 환경
협상 전략
협상력과 욕망의 탐색
‘Issue-Making
협상 커뮤니케이션 3요소
설득의 기술과 핵심 4요소
정경호 외 2명 선생님

수강대상

직무영역
연구개발
생산/제조
일반/영업/마케팅
교육대상
신입
과장/선임
부장/수석

교재안내

※교재는 환급제외 대상입니다.
교재가 없습니다.

수강신청

STEP1 과정유형 선택

사업주훈련

근로자 내일배움카드

일반과정 (비환급)

일반 수강료 예상 수강료 (기업/단체)
0
대기업교육비 : 0원
예상지원금액 : 0원
예상수강료 : 0원
본인이 수강지원금 환급 대상자인지의 여부는
소속 노동사무소 (고용지원센터)에 문의하여
반드시 확인하시기 바랍니다.

대기업(1000명 이상)

물음표호버

0

중견기업교육비 : 0원
예상지원금액 : 0원
예상수강료 : 0원
본인이 수강지원금 환급 대상자인지의 여부는
소속 노동사무소 (고용지원센터)에 문의하여
반드시 확인하시기 바랍니다.

중견기업(1000명 미만)

물음표호버

0

우선지원대상기업교육비 : 0원
예상지원금액 : 0원
예상수강료 : 0원
본인이 수강지원금 환급 대상자인지의 여부는
소속 노동사무소 (고용지원센터)에 문의하여
반드시 확인하시기 바랍니다.
일반 수강료 예상 수강료
0 0
수강료
40,000

STEP2 개강일 선택

과정 분류 제목 모집마감일 교육기간 상태 강의신청
신규과정으로, 현재 작업 중입니다.
(약 일주일 소요 예정)

※교육기간은 해당 회사 인사담당자의 승인 여부에 따라 달라질 수 있습니다.

과정 분류 제목 모집마감일 교육기간 상태 강의신청
신규과정으로, 현재 작업 중입니다.
(약 일주일 소요 예정)
과정 분류 제목 모집마감일 교육기간 상태 강의신청
역량개발
비즈니스 성과를 창출하는 성공적 협상 스킬과 설득심리 상시모집 5주 상시 모집중 신청하기
훈련목표
  • 커뮤니케이션에 대하여 학습할 수 있습니다.
훈련대상
  • 기업체 임직원
  • 본 과정을 학습하고자 하는 학습자
교수진소개
내용전문가
김창호 선생님
학력
미국 Top 20 MBA 출신
경력
전) 국내 대기업 11년 근무
현) 엘캠퍼스 교강사
내용전문가
김현준 선생님
학력
- 명지대학교 통신공학( 학사졸업 )
경력
총 경력 : 9년 0개월
- LG디스플레이 ( 9 년 )
강사
정경호 선생님
수료기준
평가방법 및 수료기준
수료 항목 수료 기준 평가 방법
시험 * 환급(사업주훈련) 과정
100점 만점 기준 60점 이상

* 비환급(일반) 과정
- 시험 있는 과정 : 시험 응시(점수 무관)
- 시험 없는 과정 : 시험 없음(진도율로 수료)
※ 기업의 요청이 있을 경우, 수료기준은 다를 수 있습니다.
시험평가 없음
진도율 * 환급(사업주훈련) 과정
진도율 100% 기준, 80% 이상 시 수료 가능

* 비환급(일반) 과정
진도율 100% 기준, 100% 이상 시 수료 가능

차시별 총 학습시간의 50% 이상 학습한 차시만 해당 과정의 총 진도율에 반영됩니다.
모사답안
훈련내용
차시 차시명 학습 목표 강의 시간
1차시 비즈니스 환경과 협상 전략 비즈니스 환경과 협상 전략 13분
2차시 협상력과 욕망의 탐색 협상력과 욕망의 탐색 12분
3차시 협상은 ‘Issue-Making’이다 협상은 ‘Issue-Making’이다 12분
4차시 협상 커뮤니케이션 3요소 협상 커뮤니케이션 3요소 12분
5차시 설득의 기술과 핵심 4요소 설득의 기술과 핵심 4요소 13분
수강후기 더보기
번호 과정 분류 제목 등록일 조회수
10 역량개발 만족하는 교육이였습니다. 2024-04-08 57
9 역량개발 교육후기 2024-04-08 39
8 역량개발 교육 잘들었습니다 2024-04-07 22
7 역량개발 깔끔했다. 2024-04-07 27
6 역량개발 HRD FLEX 과정 후기 2024-04-06 28
5 역량개발 비지니스 역량 2024-04-06 30
4 역량개발 후기 2024-04-05 30
3 역량개발 교육후기 2024-04-05 27
2 역량개발 교육 2024-04-05 24
1 역량개발 예절교육이 많은 도움이 되었습니다. 2024-04-04 35
유의사항
학습한경유의사항 수강진행이 불가능한 경우