(학습자료) 2024 NEW! 직장 내 성희롱 예방 교육
(학습자료) 2024 NEW! 장애인 인식 개선 교육
(학습자료) 2024 NEW! 퇴직연금 교육
(학습자료) 2024 NEW! 직장 내 괴롭힘 예방 교육
(학습자료]) 2024 NEW! 개인정보보호교육
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수료 항목 | 수료 기준 | 평가 방법 |
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시험 | * 환급(사업주훈련) 과정 100점 만점 기준 60점 이상 * 비환급(일반) 과정 - 시험 있는 과정 : 시험 응시(점수 무관) - 시험 없는 과정 : 시험 없음(진도율로 수료) ※ 기업의 요청이 있을 경우, '수료기준'은 다를 수 있습니다. |
시험평가 없음 |
진도율 | * 환급(사업주훈련) 과정 진도율 100% 기준, 80% 이상 시 수료 가능 * 비환급(일반) 과정 진도율 100% 기준, 100% 이상 시 수료 가능 |
차시별 학습시간의 50% 이상 학습한 차시만, 해당 과정의 총 진도율에 반영됩니다. |
차시 | 차시명 | 학습 목표 | 강의 시간 |
---|---|---|---|
1차시 | 2024 NEW! 직장 내 성희롱 예방교육 | - 직장 내 성희롱을 이해하고 심각성을 알 수 있다. - 직장 내 성희롱의 성립요건과 판단 기준에 대해 학습할 수 있다. |
62분 |
2차시 | 2024 NEW! 개인정보보호교육 | 개인정보에 대해 이해할 수 있다. 개인정보 보호법의 주요 개정 사항에 대해 알아본다. |
60분 |
3차시 | 2024 NEW! 직장 내 장애인 인식 개선교육 | - 장애의 정의와 장애를 바라보는 사회적 시선을 살펴볼 수 있다. - 장애인 고용이 우리에게 가지는 의미를 알 수 있다. |
60분 |
4차시 | 2024 NEW! 퇴직연금교육 | - 퇴직연금의 종류와 특징에 대해 알 수 있다. - 디폴트옵션(사전지정운용제도)에 대해 학습할 수 있다. |
66분 |
5차시 | 2024 NEW! 직장 내 괴롭힘 예방교육 | - 직장 내 괴롭힘의 정의와 관련 법규에 대해 학습한다. - 직장 내 괴롭힘 판단기준에 대해 자세히 알 수 있다. |
61분 |
번호 | 과정 분류 | 제목 | 등록일 | 조회수 |
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10 | 법정의무교육 | 4대폭력 예방교육 | 2024-04-04 | 88 |
9 | 법정의무교육 | 매너교육 | 2024-04-03 | 87 |
8 | 법정의무교육 | 훌륭한 강의 내용입니다. | 2024-04-02 | 61 |
7 | 법정의무교육 | 좋습니다. | 2024-04-02 | 56 |
6 | 법정의무교육 | 산업안전보건교육을 한번에 해결해주는 유용한 교육이었습니다. | 2024-03-26 | 68 |
5 | 법정의무교육 | 후기 | 2024-03-25 | 59 |
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3 | 법정의무교육 | 제개정 산업안전보거관계법령 반영이 좋아요 | 2024-03-15 | 61 |
2 | 법정의무교육 | 좋아요 굳굳 | 2024-03-14 | 55 |
1 | 법정의무교육 | 교육후기 | 2024-03-13 | 98 |